UCHWAŁA Nr IV/37/2002
Rady Miejskiej w Polanowie
z dnia 30 grudnia 2002 r.

w sprawie zmiany Uchwały Nr XVII/200/2000 Rady Miejskiej w Polanowie z dnia 
                  25 września 2000 r.

Na podstawie art. 30 ust. 5, art. 33 ust. 3 oraz art. 34 ust. 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (tekst jednolity – Dz. U. z 1997 r. Nr 56, poz. 357 z późn. zm) zwanej dalej „Kartą Nauczyciela” w związku z art. 18 ust.2  pkt.15 ustawy z dnia z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (tekst jednolity -Dz. U. Z 2001 r. Nr. 142, poz. 1591, z późn. zm.) oraz przepisów rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 25 września 2002 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, sposobu obliczania wysokości stawki wynagrodzenia zasadniczego za jedną godzinę przeliczeniową, wykazu stanowisk oraz dodatkowych zadań i zajęć uprawniających do dodatku funkcyjnego, ogólnych warunków przyznawania dodatku motywacyjnego, wykazu trudnych i uciążliwych warunków pracy stanowiących podstawę przyznania dodatku za warunki pracy oraz szczególnych przypadków zaliczania okresów zatrudnienia i innych okresów uprawniających do dodatku za wysługę lat. (Dz. U. z 2002 r. Nr 160, poz. 1323 ), uchwala się co następuje:

§ 1. W Uchwale Nr XVII/200/2000 Rady Miejskiej w Polanowie z dnia 25 września 2000 r.   w sprawie Regulaminu określającego wysokość oraz szczegółowe warunki przyznania nauczycielom dodatków motywacyjnego, funkcyjnego i za warunki pracy oraz niektóre inne składniki wynagrodzenia, a także wysokość oraz szczegółowe zasady przyznawania i wypłacania dodatku mieszkaniowego wprowadza się następujące zmiany:

1.W § 2.2. w ust. 1 cyfrę „2 %” zastępuję się wyrażeniem „do 10%”.

2. W § 2.2. w ust. 2 cyfrę „15 %” zastępuję się wyrażeniem „do 15%”.

3. W § 8. pkt. 2. otrzymuje brzmienie:
„Nauczycielom przysługuje:
1). za pracę w trudnych warunkach dodatek w wysokości do 10 % wynagrodzenia za 1 godzinę osobistego zaszeregowania
2). za pracę w warunkach uciążliwych dodatek w wysokości do do 20 % wynagrodzenia za 1 godzinę osobistego zaszeregowania ”.

§ 2. Wykonanie uchwały powierza się Burmistrzowi. 

§ 3. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.